各单位：

为进一步加强我院人才队伍建设，根据《桂林电子科技大学信息科技学院骨干教师培养实施办法》（桂电信人[2016]10号）、《桂林电子科技大学信息科技学院创新团队建设管理办法》（桂电信人[2016]12号）文件精神，决定开展2017年度学院“骨干教师”、“创新团队”培养对象的选拔推荐工作。现将有关工作通知如下。

   一、本次培养对象名额和培养周期

  （一）骨干教师

10人，骨干教师原则上每两年评选一次，培养期为三年。

  （二）创新团队

2-3个团队,创新团队原则上每两年遴选一次，建设期为三年。

   二、选拔条件

按《桂林电子科技大学信息科技学院骨干教师培养实施办法》和《桂林电子科技大学信息科技学院创新团队建设管理办法》的要求（详见附件1、2）。

三、推荐名额及要求

1、每个推荐人选限报骨干教师和创新团队培养对象其中的一项，不得兼报。

2、各单位根据情况可推荐2-3名骨干教师培养对象，1个创新团队培养对象。

四、选拔程序

1、个人申请，各系、部推荐

2、相关职能部门审核

3、学院教师评审委员会评议

4、院长办公会审批

5、结果公示

   五、材料报送

   1、各系、部将本单位推荐的各培养对象申请表（附件3或附件4，一份，并提交电子版本）及相关申报材料和《推荐人选汇总表》（附件5，一份，并提交Excel电子版），4月15日报送人力资源部301办公室。

   2、推荐对象的支撑材料，如论文、教材、教学成果、科研项目、教改项目、获奖等复印件一套（装订成册、标注页码并附目录，材料均需本系、部盖章确认属实，经手人签名）。

   请各单位高度重视，认真组织，择优推荐，切实做好2017年“骨干教师”、创新团队”培养对象的选拔推荐工作。

附件：

    1、《桂林电子科技大学信息科技学院骨干教师培养实施办法》（桂电信人[2016]10号）

    2、《桂林电子科技大学信息科技学院创新团队建设管理办法》（桂电信人[2016]12号）

    3、《桂林电子科技大学信息科技学院骨干教师培养申请表》

 4、《桂林电子科技大学信息科技学院创新团队申报表》

 5、《2017年度“骨干教师”“创新团队”培养对象推荐人选汇总表》

                                     人力资源部

                                     2017年3月2日